#众说康养·团圆季#

部分参保人要注意，从2023年1月起，你的养老、医保、失业和工伤保险4个变化来了，直接关系我们的多项权益，赶紧收藏起来备用，记得转发给亲朋好友，避免损失自己的待遇：

第一，养老保险补缴差额

安庆市上调了2022年年度的养老保险费月缴费额度，月最低缴费额为766.4元，月最高缴费额为3832元，缴费时间范围是在2022年1~12月，但是由于这一数据是12月中旬才公布的，这一年来，参保人都是按照原来的标准缴费的，因此，缴费低于新缴费基数的部分要重新核算并补缴，属于未申报的，先按照2021年的缴费档次确定，并逐月补收，但现在到了2023年，所以，补收时间是在2023年的1月份。有补缴机会千万不要错过，因为养老保险核算上，要看缴费年限，少一年，最终养老金水平就要降低了。

第二，工伤保险费下调两成

广东省印发《关于2023年省本级参保单位工伤保险费率浮动情况的公告》 ，明确从2023年1月~4月，执行阶段性下调20%费率政策，从5月~12月再进行新的缴费费率，意味着有4个月的时间，每个月缴费水平能降低两成。虽然说工伤保险是企业全部缴费，但是羊毛出在羊身上，企业为员工缴纳的费用也是用工成本，实际还是员工应该享有的福利，工伤保险收费少，企业就不会巧立名目多扣钱缴费或者给员工断缴，对于员工个人，只有在企业为你正常缴费后，才能享受工伤补偿。

第三，医保门诊共济

黑龙江医保局宣布将从2023年1月1日起执行职工医保门诊共济《办法》，2个利好服务多群体，

• 第一，普通门诊将纳入统筹基金支付，相比之前只能在住院时报销费用，现在门诊也可以进行报销后，就能减少医保个人账户资金和存款的使用，家庭经济压力能减少很多。
• 第二，提高统筹基金支付比例，起付标准以上部分，一级及以下基层医疗机构支付比例为70%，二级医疗机构支付比例为60%、三级医疗机构支付比例为50%，退休人员按医疗机构级别相应提高5个百分点，统筹基金年度最高支付限额为3000元。报销比例越高，说明统筹基金支付的部分扩大了，一些重疾病人群就医花费非常高，动辄就是几万，十几万，能报销最多70%，自己只需要负担30%左右，很多家庭也能放心做到有病积极治疗。

第四，失业保险省级统筹

2022年职工养老保险实现了全国统筹，目的是扩大各省的养老金上缴中央规模，让收不抵支的城市也能保证养老金发放。可见统筹级别越高，资金利用规模将越大，大家到手的钱也更有保障，从2023年起，部分地区的失业保险也将提高这一统筹措施，比如甘肃省就发布了《失业保险省级统筹实施方案》，从2023年1月起试运行，7月1日起正式实施，失业保险实现统收统支后，系统统一，避免了漏缴、错缴，一些挂靠代缴的投机行为将受到更严格的打击，提高参保的公平性。一些偏远地区，受保险费收不抵支的压力，也将减轻，部分地区可能会继续提高失业保险金待遇，帮助失业人员度过难关。

往期文章：2023年不上调养老金，按年龄发钱，50岁4000、60岁6000你接受吗？